Рубрика: Комплексному центру — 35!

Защита проектов

Финалисты конкурса проектов «Твои инициативы – путь к успеху Центра», посвящённого 35-летию Комплексного центра, в минувшую среду успешно защитили свои работы и ответили на все вопросы членов конкурсной комиссии и коллег-зрителей. 

Дошли до финала и были допущены к защите 14 социальных проектов в трёх номинациях: «Дорогою добра» (развитие «серебряного» добровольчества и улучшение качества жизни получателей социальных услуг); «Действуй!» (на внедрение инновационных форм работы; «Кадры решают всё» (развитие профмастерства сотрудников и корпоративной культуры).

Социальные проекты вызвали неподдельный интерес у конкурсной комиссии, в состав которой вошли: Елена Ворошилова – председатель комиссии, директор учреждения;  члены конкурсной комиссии: Галина  Пилипенко – главный специалист департамента социальной защиты населения правительства ЕАО; Ираида Пацеба – заместитель директора Центра; Елена Смолянинова – заместитель директора Центра; Майя Самойленко – член попечительского совета Центра, заместитель председателя РО ООО «Союз пенсионеров России по ЕАО».

Эксперты отметили достаточно высокий уровень подготовки проектов и новизну предлагаемых способов решения социальных проблем пожилых людей. В ходе мероприятия авторы инициатив получили ценные рекомендации по дальнейшей реализации своих идей, по доработке и дальнейшему развитию проектов.

Объявление итогов, награждение победителей и поощрение всех участников конкурса состоится на торжественном мероприятии, посвящённом Дню социального работника.

Желаем всем финалистам удачи в реализации проектов и ждём новых ярких идей!

С днём рождения, Центр!

От отделения социальной помощи на дому до Комплексного центра социальной помощи. Такой путь за 35 лет прошло ОГБУ «КЦСО ЕАО» одно из ведущих учреждений нашего региона, филиалы которого имеются во всех районах области.

За эти годы в учреждении сложились добрые традиции и накоплен уникальный профессиональный опыт, который сегодня позволяет эффективно выполнять любые задачи по оказанию социальной помощи пожилым гражданам и инвалидам, а также другим категориям граждан, попавшим в трудную жизненную ситуацию.

В минувшую пятницу на торжественном собрании, посвящённом 35-летию учреждения, собрались представители коллектива Центра и почётные гости.

Присутствующие вспомнили, как всё начиналось и посмотрели видеорассказ о деятельности Центра сегодня, подвели итоги юбилейных творческих конкурсов и акций. Песни в исполнении солиста народного вокального ансамбля «Роза ветров» Андрея Вилкова-Дымочко покорили сердца зрителей.

В тёплой душевной обстановке состоялась церемония вручения Почётных грамот, Благодарностей, Благодарственных писем 20 сотрудникам за многолетний труд, самоотдачу и преданность делу. В их адрес звучали искренние слова признательности за любовь, заботу, помощь, доброту, которые каждый день они щедро дарят нуждающимся людям.

У Комплексного центра завидное прошлое, хорошее настоящее и прекрасное будущее! С днём рождения, Центр!

Итоги конкурса «Талисман Центра»

Юбилейной выставкой талантов «Талисман Центра» завершился творческий конкурс, посвящённый 35-летию Центра, в котором приняли участие сотрудники всех филиалов и отделений учреждения. На суд жюри было представлено 28 работ. Экспонаты выставки — макеты, эскизы, рисунки, выполненные в разных техниках, объединяет то, что сделаны они нашими работниками с душой и любовью, чтобы порадовать других своим мастерством и поделиться творческими идеями.

Из 5 отобранных рабочей группой работ, путём голосования по структурным подразделениям, 1 место присудили работе «Дерево» (фото № 1), автор Галина Давлетшина, вахтёр отделения Специальный дом № 1. По описанию автора, Дерево символизирует Комплексный центр, его крона — это филиалы и отделения, а сердца — забота, помощь, доброта. Как растёт дерево, так развивается и крепнет на территории области наш Центр.

Награждение победителя состоится 15 апреля на Торжественном собрании, посвящённом 35-летию Комплексного центра.

Приз зрительских симпатий получила «Пчела» (фото № 5) Татьяны Бороховой, социального работника филиала в Облученском районе. По мнению автора, девиз пчелы: «Пчёлы мудры и ответственны, сильные, смелые, в работе умелые. Защиту обеспечим, подставив свои плечи!»

Встреча ветеранов социальной службы

Более 50 ветеранов социальной службы из всех районов ЕАО встретились в режиме видеоконференции, которую открыла директор учреждения Ворошилова Елена Александровна. Она поздравила присутствующих с 35 днём рождения Комплексного центра, рассказала о современных направлениях в работе, поблагодарила коллег-ветеранов, стоявших у истоков социальной службы, за многолетний и добросовестный  труд, пожелала им крепкого здоровья и неиссякаемой энергии.

Эстафету приветствий приняли отделения, представители которых желали сотрудникам Центра творческих успехов, процветания, благополучия и с удовольствием рассказывали о становлении социального обслуживания на дому в их муниципальных образованиях.

Встреча самых мудрых, добрых, милосердных, заботливых женщин прошла очень тепло, каждой на память был подарен юбилейный выпуск журнала «Вестник» – «35 добрых лет». А потом за чашкой чая ветераны оживлённо общались и делились воспоминаниями.

Спасибо всем, кто принял участие в подготовке и проведении видеоконференции!

О Центре мы стихами говорим

Конкурсной комиссией подведены итоги поэтического конкурса «О Центре мы стихами говорим», приуроченного к 35-летию учреждения. Цель конкурса — создание условий для раскрытия интеллектуального и творческого потенциала сотрудников, популяризация литературного творчества.

На суд жюри было представлено 15 очень эмоциональных, пропитанных чувствами и личными переживаниями конкурсантов, стихотворений. Высокие оценки свидетельствуют об общем достойном уровне работ.

По итогам голосования были определены победитель и призёры, занявшие 2 и 3 места. Конкурсной комиссией принято решение и о присуждении специального приза одному из участников.

Итоги будут оглашены 15 апреля на торжественном собрании, посвящённом 35-летию Центра. Победитель и призёры будут награждены Дипломами, остальные конкурсанты получат Сертификаты.

Стихотворения участников поэтического конкурса будут размещены на сайте и в очередном номере информационно-методического журнала «Вестник».

Да не оскудеет рука дающего

Комплексный центр социального обслуживания ЕАО успешно реализует акцию «35 юбилейных желаний», которая призвана исполнить материальные и нематериальные желания одиноких малоимущих получателей социальных услуг, проживающих на территории региона.

Сотрудники филиалов Центра определили 35 наиболее нуждающихся в поддержке и внимании подопечных. И хотя акция продлится до сентября, часть желаний уже исполнена.

Так директор салона «Кладовая здоровья» Алина Голышева, исполнила заветное желание биробиджанки – инвалида 2 группы, подарив ей дорогостоящий ортез на коленный сустав.

«Загаданный» пенсионеркой из с. Найфельд комплект постельного белья из кашемира, приобрёл генеральный директор Биробиджанского завода металлоконструкций Константин Босяков.

Батутный парк «Пружина» совместно с региональным отделением «Союза женщин России» порадовали пенсионерку из с. Валдгейм, которая заботится о бездомных животных. В соответствии с желанием, ей вручили большую партию кормов. Эти же благотворители приобрели тёплую кофту для пенсионерки из с. Ленинское, уютный плед для жительницы с. Красивое и спортивный костюм для пенсионерки из Биробиджана.

Молодая женщина-инвалид из Биробиджана в рамках акции получила стиральную машину-автомат от благотворителя, пожелавшего остаться неизвестным. Он же решил вопрос с установкой машинки.

Коллектив Комплексного центра сердечно благодарит всех участников благотворительной акции за отзывчивость и оказанную поддержку!

35 добрых лет

К 35-летию Комплексного центра специалисты организационно-методического отделения готовят очередной номер ежеквартального информационно-методического журнала «Вестник», который выйдет в печать в марте 2022 года.

На страницах тематического выпуска будут отражены основные вехи становления социального обслуживания на дому в ЕАО, интересные факты об истории создания Комплексного центра,  мы вспомним имена людей, стоявших у истоков зарождения службы социальной помощи на дому, расскажем о руководителях, заслуженных работниках и специалистах, внёсших значительный вклад в развитие учреждения. Историческая справка будет составлена на основе воспоминаний  ветеранов Комплексного центра, информации из СМИ, открытых источников в  Интернете и иной документации, в том числе архивной.

Кстати, у нашего «Вестника» тоже небольшая дата: его первый выпуск читатели увидели ровно 5 лет назад, в марте 2017 года. Любой из его архивных номеров можно посмотреть, почитать онлайн и скачать в электронной версии на нашем сайте: Информационно-методический журнал «Вестник».

О конкурсе проектов

В Комплексном центре социального обслуживания ЕАО стартовал конкурс социальных проектов «Твои инициативы — путь к успеху Центра». Он посвящен 35-летию создания в области службы социальной помощи на дому, ставшей прообразом нашего учреждения.

В соответствии с Положением о конкурсе, участвовать в нём могут как отдельные сотрудники, так и коллективы структурных подразделений Центра. В организационно-методическое отделение, на которое возложены организация и проведение  этого мероприятия, уже поступило 17 заявок, из них 8 – от отделений и сотрудников, работающих в г. Биробиджане, и 9 – из районных филиалов КЦСО.

На первом этапе конкурса, который продлится с 7 февраля по 30 апреля 2022, конкурсантам предстоит оформить в чёткие проекты свои идеи по решению проблем граждан, нуждающихся в социальном обслуживании и представить их в следующих номинациях:

  • «Дорогою добра» (проекты, направленные на развитие «серебряного» добровольчества и на улучшение качества жизни получателей социальных услуг).
  • «Действуй!» (проекты, направленные на внедрение (развитие) в структурных подразделениях учреждения инновационных форм работы с получателями социальных услуг).
  • «Кадры решают всё» (проекты, направленные на развитие профессионального мастерства сотрудников, совершенствование наставничества, улучшение психологического климата в коллективе и развитие в  учреждении корпоративной культуры).

Решение о финансовой поддержке проектов-победителей будет приниматься руководством Центра в индивидуальном порядке в соответствии с их сметной стоимостью. Поощрение ждёт и разработчиков лучших проектов.